8月24日温州理工学院教育基金会第一届理事会第十二次会议在滨海校区行政楼1015会议室召开。会议由基金会副理事长林盛光主持，校领导、基金会理事会成员、监事以及相关列席代表参会，全面复盘基金会2026年上半年工作运行、财务收支情况，审议基金会党建制度修订、专项基金管理办法以及多项公益立项项目，统筹部署下一阶段基金会重点工作。

会上，基金会秘书长朱斌作2026年上半年工作报告与经费收支情况说明。报告指出，上半年基金会在校党委和主管部门指导下，锚定合规运营、多元筹资、精准赋能、全域风控四大核心任务，治理规范化水平持续提升，先后召开多场理事会会议，对照民政评估反馈逐项落实整改，完善业务全流程管理；筹资工作取得重要突破，成功签署温州宏丰1000万元专项合作基金，完成8000万元黄秋菊留本专项基金竞争性存放，通过科学资金配置实现公益资金稳健增值。同时建立项目事前论证、事中监管、事后复盘的闭环管理机制，各类奖助学金、国际交流、校庆配套项目有序落地，公益育人成效持续显现。报告同时客观剖析基金会现阶段面临的大额捐赠储备不足、项目绩效评价有待完善、运营人员力量紧张等现实瓶颈。

会议专题听取设立临时党支部的工作建议，审议通过《温州理工学院教育基金会临时党支部建设的若干规定》。黄秋菊专项教育基金负责人李小娟对修订《温州理工学院黄秋菊专项教育基金管理办法》作解读。随后，会议依次对五大公益项目开展立项审议表决。教务处申报的两项AI赛事奖励项目，聚焦华侨文化传播、国际公益传播，以赛事为载体开展国际化育人实践；宣传部申报的滨海校区校园文化建设项目，立足双校区办学格局，打造特色校园文化育人空间；学工部申报的国防教育基地提升工程，对现有场地进行硬件升级改造，建设集科普实训、红色传承于一体的国防教育阵地；校团委申报的 “青春建功” 志愿服务支持项目，激励青年学生投身基层志愿服务，践行青年担当。各项目牵头部门分别汇报项目背景、实施方案、资金概算与预期成效，全部议题经过与会理事、监事充分研讨后完成审议表决。

基金会理事长黄寿龙作总结讲话。他充分肯定基金会上半年在规范治理、筹资拓源、项目管控、财务风控等方面取得的扎实成效，并对后续工作提出三点要求。一是要抓实临时党支部建设，把党建把关嵌入基金会各项工作全流程，不断提升基金会社会公信力；二是要审慎落实本次会议各项决议，严格执行黄秋菊专项基金管理新规，从严抓好四大公益立项项目落地，做到专款专用、按期验收，监事要紧盯资金拨付、项目执行关键环节，保障各项决策合法透明；三是要聚焦主责主业，持续拓宽校企、乡贤筹资渠道，强化业务队伍建设与信息公开工作，精细管好每一笔社会善款，精准落地各类育人公益项目。

黄寿龙强调，教育基金会是联通校园与社会的爱心纽带。全体理事、监事要各司其职、同心聚力，持续提升基金会治理能力与服务水平，为学校双校区协同建设、本科教学合格评估、硕士点申报攻坚筑牢公益支撑，全力助推学校高质量发展。

本次会议进一步完善基金会党建引领下的治理体系，优化专项基金管理制度，落地一批贴合立德树人根本任务的公益项目。下一步，温州理工学院教育基金会将坚守 “服务教育、回馈社会” 的初心宗旨，守正创新汇聚社会资源，规范高效运行公益项目，充分发挥资源融通枢纽作用，为学校高水平应用型大学建设提供坚实保障。